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| Numéro 273 . Avril mai 2009 |
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Altamira - Terra Nobilis, l’excellence au bout du voyage |
« Apprendre à manager dans une capitale européenne : l’excellence à tous les niveaux ». Voici la nouvelle offre de formation proposée par Éric Hubler (Altamira) et Laurent Lanfranchi (Terra Nobilis), dans un environnement propice au ressourcement.
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Nous avons voulu donner l’occasion aux dirigeants de travailler en profondeur dans un cadre différent », expliquent Éric Hubler et Laurent Lanfranchi, qui ont créé leurs structures respectives en 2006. Ils se sont rencontrés lors d’une conférence sur le thème « cultivez l’excellence ». Leurs entreprises sont à la fois spécialisées et complémentaires. Altamira propose une méthode de formation au management enrichie par la pratique des arts martiaux de son dirigeant. Éric Hubler y ajoute par ailleurs un zeste de philosophie orientale « pour apporter des réponses essentielles en termes de maîtrise de soi, d’impact et d’équilibre personnel ». Terra Nobilis met son expertise de tour-opérateur spécialiste des voyages culturels au service des entreprises et des professionnels pour l’organisation de séminaires ou de voyages de motivation. En déplaçant la formation « Manager de l’excellence » dans les capitales européennes, ils permettent au dirigeant de découvrir comment exercer sa mission de responsable avec le maximum d’efficacité, d’aisance et d’équilibre. Laurent Lanfranchi se charge de l’organisation technique du séjour, de l’acheminement à l’hébergement, jusqu’aux sorties. Visites de sites culturels et quartiers historiques ou branchés, dîners dans des restaurants atypiques… les prestations proposées sont en phase avec le titre de la formation. « C’est l’écrin qui permet aux responsables d’équipe et dirigeants de décompresser intelligemment et agréablement », observe Laurent Lanfranchi.
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Leadership, éthique, performance
Le concept présente l’avantage de valoriser le temps de formation en créant des moments propices pour les échanges. « Notre objectif est d’aider le chef d’entreprise ou le dirigeant à repenser son métier avec un regard différent », souligne Éric Hubler, qui veut donner à ses stagiaires des clés pour comprendre et intégrer dans leur stratégie l’énergie physique, mentale, émotionnelle… « En faisant tomber les masques pour arriver à l’efficience à travers la sincérité et l’authenticité ». Les deux partenaires sont convaincus que le contexte de crise doit être utilisé comme une opportunité pour revoir la façon de faire et d’être dans l’entreprise. « Les bons managers se doivent de participer au développement personnel de leurs collaborateurs et faire en sorte que ces derniers soient reconnus », ajoute Éric Hubler. Pourquoi les deux partenaires prennent plaisir à travailler ensemble ? Parce qu’ils partagent les mêmes valeurs : leadership, éthique, performance. Les 1er, 2 et 3 juillet à Berlin, trois séances de formation - ainsi qu’une demi-journée de visites culturelles -, de soirées de détente, pour profiter au maximum de la ville et de ses attraits.
Contact, Éric Hubler, 03 88 41 91 08
www.altamira-developpement.com
Laurent Lanfranchi, 03 88 35 32 14
www.terranobilis.com
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